黑龙江社保提前退休黑龙江社保提前退休流程？

eric 常见问题

2024-12-01

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摘要：【引言】黑龙江社保提前退休？黑龙江社保提前退休流程？答案全面整理，获取有用知识“黑龙江社保提前退休”的内容如下：目录： 1、黑龙江50岁退休的条件 2、...

【引言】黑龙江社保提前退休？黑龙江社保提前退休流程？答案全面整理，获取有用知识“黑龙江社保提前退休”的内容如下：

目录： 1、黑龙江50岁退休的条件
4、关于特殊工种提前退休黑龙江有什么规定? 黑龙江50岁退休的条件

1、新规适用于在黑龙江省境内参加企业职工基本养老保险黑龙江社保提前退休的女职工。具体来说，符合以下条件的女职工可在年满50周岁时选择退休黑龙江社保提前退休：一是已经参加企业职工基本养老保险并缴费满一定年限黑龙江社保提前退休；二是达到法定退休年龄，即年满50周岁；三是符合国家和黑龙江省关于退休的其黑龙江社保提前退休他相关规定。

2、黑龙江省女性50岁退休的条件主要包括达到法定退休年龄、满足最低缴费年限、符合特定职业或特殊情况的退休规定。达到法定退休年龄根据《-社会保险法》的规定，女性职工的法定退休年龄为50周岁。因此，黑龙江省的女性职工在达到50周岁时，即具备了退休的基本条件。

3、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，也适用于工作条件与工人相同的基层干部。男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

4、具体条件为：在企业累计工作5年以上（含5年），且以职工身份累计参保缴费5年以人才引进落户新政策,undefined 上（含5年）的女性灵活就业者，可以50周岁办理退休。且不需要在同一单位工作5年以上（含5年），只要在每一个单位工作的年限，累计够5年以上（含5年）即可。

5、此类人员可以在50岁退休但要符合以下条件：从国有企业休假的原职工，实际和视同缴费年限达到15年以上。灵活就业人员曾经是固定工或劳动合同制职工。灵活就业人员年满50周岁后不从事管理和技术岗位工作。

6、黑龙江女50岁退休规定，具体如下：第一步，正常退休：男职工年满60周岁，女职工年满50周岁，女干部年满55周岁，且缴费年限达到15年。病退或非因工伤退休：男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，缴费年限达到15年。第二步，同时具备市劳动和社会保障局鉴定为完全丧失劳动能力的鉴定书。

哈尔滨办理退休手续流程是什么

1、办理退休手续的流程：先由当事人向歼坦或用人单位提出退休的申请；然后由单位准备好退休审批表、劳动合同书等材料去向社保局进行申报；申报成功之后可向社保经办机构申请登记；最后退休人员就可按规定享受相应的退休待遇。

2、哈尔滨职工办理退休流程一是法定退休年龄，现行是男60岁，女55岁。二是须交费达15年（含视同交费年限）。这两项都具备了，社保机关就会主张告知你去办理手续，开始纳入社保机构管理并开退休养老金。需携带：户口原件复印件、身份证原件复印件、工商银行的结算存折到户口所在区的社保局办理。

3、哈尔滨市退休手续办理需要准备好相关材料，前往当地社保局或人力资源和社会保障部门进行申请，审核后领取退休证。哈尔滨市退休手续办理的申请者需要先准备好身份证、户口簿、社保卡等相关证件和材料。然后前往当地社保局或人力资源和社会保障部门进行申请。

黑龙江省女性50岁退休条件

黑龙江省女性50岁退休黑龙江社保提前退休的条件主要包括达到法定退休年龄、满足最低缴费年限、符合特定职业或特殊情况的退休规定。达到法定退休年龄根据《-社会保险法》的规定黑龙江社保提前退休，女性职工的法定退休年龄为50周岁。因此，黑龙江省的女性职工在达到50周岁时，即具备了退休的基本条件。

此类人员可以在50岁退休但要符合以下条件：从国有企业休假的原职工，实际和视同缴费年限达到15年以上。灵活就业人员曾经是固定工或劳动合同制职工。灵活就业人员年满50周岁后不从事管理和技术岗位工作。

新规适用于在黑龙江省境内参加企业职工基本养老保险的女职工。具体来说，符合以下条件的女职工可在年满50周岁时选择退休：一是已经参加企业职工基本养老保险并缴费满一定年限黑龙江社保提前退休；二是达到法定退休年龄，即年满50周岁黑龙江社保提前退休；三是符合国家和黑龙江省关于退休的其黑龙江社保提前退休他相关规定。

黑龙江女50岁退休规定，具体如下：第一步，正常退休：男职工年满60周岁，女职工年满50周岁，女干部年满55周岁，且缴费年限达到15年。病退或非因工伤退休：男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，缴费年限达到15年。第二步，同时具备市劳动和社会保障局鉴定为完全丧失劳动能力的鉴定书。

关于特殊工种提前退休黑龙江有什么规定?

1、特殊工种提前退休的工种，必须按国家原劳动部和有关-行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。

2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

3、法律主观：特殊工种提前退休的工种，必须按国家原劳动部和有关-行业主管部门批准的特殊工种目录执行，不同行业之间的特殊工种不能互相比照。必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；从事井下、高温工作累计满9年的；从事其他有毒有害工作累计满8年的。

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