《上海市国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》提出，大力实施新城发展战略，把嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇五个新城打造成独立的综合性节点城市，《关于本市“十四五”加快推进新城规划建设工作的实施意见》相继发布，“五大新城”成为上海“十四五”时期发展重点。

同时也出台了相应的不少优惠的落户政策，所以，近期会有很多朋友来问，如果在五大新城工作，落户上海会不会更加容易一点？

我们一起来看一下五大新城的优惠政策

1.关于居住证积分

对于在五个新城、南北地区重点转型区域工作并居住的持证人，可获得专项加分，每满1年获得2分，满5年后开始计入总积分，最高分值为20分。

对于一些居住证不满120积分的朋友还是很友好的，有了这项政策，可以让很多朋友更容易去满足居住证积分，可以让孩子在上海安心地读书。

2.关于居转户

对新城重点产业的用人单位，可由行业主管部门优先推荐纳入人才引进重点机构。

缩短新城“居转户”年限，对在新城重点产业的用人单位和教育、卫生等事业单位工作满一定年限并承诺落户后继续在新城工作2年以上的人才，经新城所在区推荐后，“居转户”年限由7年缩短为5年。

注意看，是新城重点产业和教育、卫生等事业单位，这个政策普通单位是涉及不到的，另外该政策2023年初发布，到现在没有出台相应的实施细则，也就是说，有政策但并未实际落地执行。

3.关于应届生落户

a.对新城范围内教育、卫生等公益事业单位录用的非上海生源应届普通高校毕业生，直接落户打分加3分。

看似对于一些评分72落户上海的应届生有很大帮助，但是实际对工作单位要求太局限，导致政策在，大部分却享受不到。

b.在沪“双一流”建设高校的应届本科毕业生，在五个新城、南北地区重点转型地区用人单位工作的，符合当年度非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍办法规定的基本条件即可落户。

这项政策还是比较实用的，将本需要打72分才能落户的应届毕业生变成了直接落户，满足条件的应届一定不要错过哦，上海除4所985之外的11所双一流高校本科毕业生之前打满72分难度也是很高的。

4.关于人才引进

简简单单一句话带过“市、区加大对新城特殊人才落户的支持力度。”

实际上呢，跟之前的人才引进并没有实质性的区别。

所以呢，综合看下来，五大新城的落户优惠政策并没有想象中的那么大，尤其是对于普通人来说，落户政策基本与上海市通用政策一致，所以也就不存在“在五大新城工作落户会更容易”的说法，万万不要被网上一些博人眼球的标题所迷惑。

根据十四五规划，到2025年五大新城常住人口总规模达360万左右，到2035年，5个新城再各聚集100万左右常住人口，计划总规模达500万左右，但如今五大新城总人口只有约220万，想要实现人口目标，五大新城还需要拿出更多的“诚意”出来。