从2023年开始上海人才引进落户公示数量开始超过居转户,2024年更是一骑绝尘,人才引进公示主申请人达到了44990人,一跃成为数量最多的落户方式。上海人才引进落户需要哪些条件?今天@上海落户落沪信息老师就给大家介绍一下2024年上海人才引进落户最新政策,申报方式有哪些?又有哪些原因容易被退回甚至拒绝申请?
接下来一一揭晓:
一、2024年上海人才引进落户个人和单位的基本条件
(一)个人条件
1、申请人年龄距离法定退休年龄5年以上。
2、在上海稳定工作并缴纳社保和个税。
3、无违法犯罪记录,以及没有被列入失信人执行名单。
(二)公司条件
1、公司注册及实际正常经营在上海、无不诚信记录,依法纳税,按规定参加上海市社会保险。
2、公司需要有独立法人资格。
二、2024年上海人才引进落户常见方式
1、博士学历
博士学历学位正常稳定工作,合理缴纳社保和个税,过试用期后即可申请落户。
容易被退原因:
只有学位,没有学历
2、高级职称
高级职称正常稳定工作,合理缴纳社保和个税,过试用期后即可申请落户。
容易被退原因:
A、高级职称取得不合规:比如跨工作区域取得、评审依据不足、仅限行业内或者部分区域使用等。
B、破格评审无相关依据,很多没有中级职称直接评审高级的都会出现这样的情况。
3、重点机构+硕士学历
硕士研究生学历学位在重点机构单位工作累计满一年,合理缴纳社保和个税,可以申请人才引进落户。
容易被退原因:
A、社保基数达不到人才评价标准,一般不宜低于两倍。
B、硕士要求双证,只有学位证书没有学历证书不认可。
C、教育背景核实不通过,非全日制学历需要进行教育背景核实。
D、重点机构过有效期,重点机构名单库动态调整,申请及审核周期要在名单库内。
4、重点机构+本科学历学位
本科学历学位在重点机构单位工作累计满两年,合理缴纳社保和个税,可以申请人才引进落户。
A、社保基数达不到人才评价标准,一般不宜低于两倍。
B、本科要求双证,只有学位证书没有学历证书不认可。
C、教育背景核实不通过,非全日制学历需要进行教育背景核实。
D、重点机构过有效期,重点机构名单库动态调整,申请及审核周期要在名单库内。
E、岗位非核心技术岗或高级管理岗
5、三倍社保+累计百万个税
最近4年内累计36个月在本市缴纳社保达到3倍,且近3年累计缴纳个人所得税达到100万元以上的企业高级管理、科技和技能人才,可以申请人才引进落户。
容易被退原因:
A、个税只算缴纳社保单位扣缴部分,重税税额不计算在内。
B、个税为企业分红、经营所得、劳务报酬的,不能计入在内。
最后关注一下有效期的问题,根据上海市人民政府于2020年11月印发《上海市引进人才申办本市常住户口办法》将自2020年12月1日起施行,有效期至2025年11月30日。