机构入驻

首页 > 最新资讯

上海落户政策又放宽!崇明区强势再添新政

最新资讯
  • 2024-01-19
  • 浏览

摘要:2023年已经进入最后一个月了!近日,上海市发展和改革委员会发布新政,这让很多人都非常的激动,在新政策中崇明区再添落户新政策,就是文件提出了强化人才“引用留”。上海落户政策又放宽上海市发展和改革委员会...

2023年已经进入最后一个月了!

近日,上海市发展和改革委员会发布新政,这让很多人都非常的激动,在新政策中崇明区再添落户新政策,就是文件提出了强化人才“引用留”。

上海落户政策又放宽上海市发展和改革委员会发布新政——《促进崇明世界级生态岛建设发展专项支持政策》,其中提出了强化人才“引用留”,主要政策内容如下:

1、对崇明教育、卫生、农业等社会公益事业单位录用的非上海生源应届普通高校毕业生,申请落户居转户5年3倍社保,undefined时加3分。

2、对在生态岛生态农业、文体旅游、康养医疗等重点产业用人单位工作并承诺落户后继续在生态岛工作2年以上的人才,经崇明推荐后,“居转户”年限由7年缩短为5年。

3、对上海市居住证持有人在生态岛重点发展区域工作并居住的,予以专项加分,即每满1年积2分,满5年后开始计入总分,最高分值为20分。

4、对生态岛急需紧缺的技能岗位核心业务骨干,探索经由行业代表性企业自主评定和推荐,纳入技能人才引进范围。

注意:本政策自2023年12月1日正式施行,有效期至2028年11月30日。


上海“五个新城”最新落户优化政策

居转户落户

在“五个新城”重点产业的用人单位以及教育、卫生等事业单位工作人员满一定年限,并承诺落户后继续在新城工作2年以上的人才,经过新城所在区推荐,居转户年限由7年缩短为5年!

1、5年居住证+5年社保缴纳+3年新城工作经历+中级职称+4年36个月1.3倍社保;

2、5年居住证+5年社保缴纳+3年新城工作经历+4年36个月2倍社保


人才引进落户

1、对于新城重点产业的用人单位,可由行undefined业主管部门优先推荐纳入人才引进重点机构;

2、对于新城紧缺急需的技能岗位核心业务骨干,经由行业代表性企业自主评定和推荐后,纳入技能人才引进范围;

3、加大对于新城教育、卫生等事业单位所需编制人才和特殊人才落户的支持力度


应届生落户

上海“双一流”建设高校的应届本科毕业生,在“五个新城”用人单位工作的,符合基本条件,可以直接落户;

非上海生源应届普通高校毕业生,在“五个新城”用人单位工作的,直接落户72分打分中额外加3分。


留学生落户

留学生人员在新城重点用人单位,引进的在国(境)外高水平大学获得科学、技术、工程和数学等,紧缺、急需专业学士及以上学位的,在新城全职工作并缴纳社会保险满6个月后,可以直接落户。

在2023年最后一个月,没有想到崇明区会再添新政,这也就意味着新政策一出将会吸引更多的人才落户上海,这对上海未来的发展起着重要的作用,所以,大家趁现在上海落户政策放宽赶紧落户上海吧。

积分落户实用工具

热门文章

更多资讯

在线咨询